멀티스테이크 홀더 정책

당사는 기업 경영에 있어 주주에 그치지 않고, 직원, 거래처, 고객, 채권자, 지역 사회를 비롯한 다양한 이해관계자와의 가치 공동 창출이 중요하다는 점을 감안하여, 다중 이해관계자와의 적절한 협력에 힘쓰겠습니다. 그 위에, 가치 공동 창출 및 생산성 향상으로 창출된 수익 및 성과에 대해 다중 이해관계자에게 적절한 분배를 실시하는 것이, 임금 인상의 모멘텀 유지 및 경제의 지속 가능한 발전으로 이어진다는 관점에서, 직원에 대한 환원 및 거래처에 대한 배려가 중요하다는 점을 감안하여, 다음의 노력을 진행하겠습니다.

기록

1. 직원에 대한 환원

당사는 기업 경영에 있어 경영 자원의 성장 분야에 대한 집중적인 투입, 다양한 직원의 능력 개발 및 스킬 향상 등을 통해 지속 가능한 성장과 생산성 향상에 힘쓰며 부가가치의 극대화에 주력합니다. 그 위에, 자사 및 세계의 상황을 감안한 적절한 방법으로 임금 인상을 실시하는 동시에, 그 외의 종합적인 처우 개선으로서도 직원의 참여도 향상 및 추가적인 생산성 향상에 기여할 수 있도록 교육 훈련 등을 중심으로 적극적으로 노력하여 직원에 대한 지속적인 환원을 목표로 하겠습니다.
(개별 항목)
구체적으로는, 직원 한 사람 한 사람의 능력과 개성이 발휘될 수 있고 과감히 일에 도전할 수 있는 풍토를 만들기 위해, 명확한 평가 제도를 도입하여 시장 경쟁력을 감안한 적절한 임금 수준의 인상과 역할 및 성과에 따른 적절한 분배를 실시합니다. 또한 교육 훈련 등에 대해 모든 직원 한 사람 한 사람의 성장 및 경력 개발을 위해 온라인 및 대면식 학습 기회의 제공, 관리층에 대한 성장에 대한 투자, 일하는 방식 개혁 등 조직과 인재의 힘을 최대한 활용하기 위한 인사 제도 개혁 및 환경 정비를 진행하겠습니다.

2. 거래처에 대한 배려
당사는 파트너십 구축 선언의 내용 준수에 계속해서 힘쓰겠습니다.
또한, 파트너십 구축 선언의 포털 사이트에의 게재가 중단될 경우, 다중 이해관계자 방침의 공표를 자발적으로 철회하겠습니다.
・ 파트너십 구축 선언의 URL
【https://www.biz-partnership.jp/declaration/49681-10-00-tokyo.pdf】
또한, 소비세 면세 사업자와의 거래 관계에 대해서도, 정부가 공표하는 면세 사업자 및 그 거래처의 인보이스 제도에 대한 대응에 관한 생각 등을 참조하여 적절한 관계 구축에 힘쓰겠습니다.

3. 기타 이해관계자에 관한 노력
당사는 "Be Driver of Change(변화의 추진자)"의 가치관에 기반하여, 지구, 직원 등을 포함한 사회의 사람들, 문화가 지속하기 위해 사회의 변화를 신속히 포착하고 패션 리더로서 기존의 패션의 틀에 얽매이지 않는 새로운 가치를 제공하는 것을 경영 방침으로 삼고 있습니다. 이를 위해 지속적으로 이해관계자와의 대화를 실시하고 사회로부터의 의견 및 요구를 기업 활동에 반영하여 다양한 사회 문제의 해결 및 새로운 가치 창출에 힘쓰겠습니다.

이러한 항목에 대해 노력 상황을 확인하며 착실한 노력을 진행하겠습니다.

이상
 

레와 7년 12월 23일

프라다 재팬 주식회사 대표이사 알레산드라 마르시콜라
법인명 役職・氏名